第35章 对答如流[1/2页]

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    “来了来了，关键考题！”

    nbsp许多考生心下一凛。

    nbsp育灵师的本职，就是给精灵设计培养方案。

    nbsp是以，

    nbsp复试中定然有一道题，是培养方案题。

    nbsp也是整场复试中，唯一一道可以“圈考点”的题目。

    nbsp但即便如此，

    nbsp这道题依旧不简单，相反，极难。

    nbsp——如果只靠复习查资料划重点就能设计出精灵的培育方案，还要育灵师作甚？

    nbsp方案中，与精灵的契合，才是关键！

    nbsp苏皓凝神看去，白头龟的模样在瞳孔中逐渐放大。

    nbsp[精灵：白头龟]

    nbsp[基本信息：水系，成长期]

    nbsp[简介：这是一只“营养过剩”的白头龟，因为吃了过多蕴含灵力的食物却不能完全消化，让这只白头龟精力旺盛，且肢体出现了细微的不协调。]

    nbsp[详细信息：（1点情报值解锁）]

    nbsp“果然，跟我的判断差不多，不愧是面板。”

    nbsp“考题的关键，就在于这只白头龟‘营养过剩，即使是复习了其它白头龟的培养方案，但如果敢套用在这只白头龟上，一定会死得很惨。”

    nbsp苏皓摩挲着下巴，只是略一思考，就开始啪啪在答题板上打字——也可以选择手写笔手写。

    nbsp一份简略的培养方案都要至少几百字，不论打字还是手写都需要时间。

    nbsp十分钟，

    nbsp看似是时间最长的一轮题目，实际上，依旧很短。

    nbsp没有多少时间可以浪费了！

    nbsp整个考场内又恢复了安静，只有些许手指触碰答题板的声音。

    nbsp十分钟的时间，转瞬即逝。

    nbsp一份份答案直接传输到考官们面前。

    nbsp这一轮，

    nbsp评审需要时间。

    nbsp也是把培养方案题放在第六轮的缘故。

    nbsp审三百余位考生的答卷，太麻烦，审29名考生的，就容易多了。

    nbsp考官席上的考官，都是经验丰富，职称不低的育灵师。

    nbsp来自云华，以及周围各市的育灵师协会。

    nbsp副考官两两交叉评审，最后交由主考官审阅。

    nbsp“这届考生表现还不错……”

    nbsp主考官审阅一份份答卷。

    nbsp“柯旭……83分。”

    nbsp“杨东海……82分。”

    nbsp“张琳琦……79分。”

    nbsp“艾子石……97分。”

    nbsp考官团都是经验丰富的育灵师，他们的意见基本差不多，主考官只会偶尔给某个考生调高一分，或降低一分。

    nbsp忽地，

    nbsp主考官一愣。

    nbsp看见一张考生答卷上，分数一栏居然被打了个“？”，两个考官都打问号！

    nbsp这是不想干了是吧？

    nbsp主考官眉头一皱，感觉事情没有那么简单，便耐心往下看去。

    nbsp这份答卷内容丰富，居然还细分出了普通方案，中等方案，和上等方案——依据培养资源的多寡。

    nbsp“是真材实料，还是徒有噱头？”

    nbsp主考官只看了一眼，就确定是份有料子的答案。

    nbsp但……

    nbsp他的目光落在一行字上。

    nbsp“用空心树桩捣碎磨粉，参合元水灵液让白头龟服下，并用涡流手段让白头龟在水中训练，可以促进它对灵力的加速吸收……”

    nbsp旁边就有副考官的评价。

    nbsp在空心树桩+元水灵液旁打出个“？”，对配方的可行性表示怀疑。

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第35章 对答如流[1/2页]

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